眾所周知，一個(gè)人只有了解自己，才能發(fā)展自己。但普通人如何才能做到了解自己，并增加對人的敏感度從而營造良好的工作環(huán)境？領(lǐng)導(dǎo)如何做到知人善用？9月16日，我司有幸邀請到實(shí)踐家教育集團(tuán)DISC行為科學(xué)中心的郭強(qiáng)老師為我司員工開展一期主題為：“探索自我與雙贏溝通 ”專題知識的培訓(xùn)活動(dòng)。共75名員工參加此次培訓(xùn)，期間歡聲笑語不斷，員工們紛紛表示受益良多。
         郭老師從2003年接觸DISC體系，2004年獲得DISC顧問認(rèn)證；歷經(jīng)十多年的使用與研究，累計(jì)為超過千位中小企業(yè)家及企業(yè)高管解讀過個(gè)人報(bào)告，積累了豐富的個(gè)案咨詢經(jīng)驗(yàn)。擅長領(lǐng)域：DISC行為分析、DISC報(bào)告解讀、工作角色與團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀分析，研究領(lǐng)域：情緒管理、壓力管理、經(jīng)理人行為、團(tuán)隊(duì)行為等。

        培訓(xùn)活動(dòng)在徐元平董事長的精彩發(fā)言中開始，豐富有趣的DISC體系知識、自我評價(jià)是否得到他人認(rèn)可的簽名環(huán)節(jié)、觀看小視頻后團(tuán)隊(duì)代表的總結(jié)發(fā)言以及自我性格的確定分組讓大家感覺到三個(gè)小時(shí)的課程非常有趣而簡短。經(jīng)過專業(yè)的性格測試和分析，員工們更準(zhǔn)確地了解到了自己的性格特點(diǎn)和不同性格的人所具備的明顯特征。

培訓(xùn)結(jié)束后，員工們對于此次培訓(xùn)評價(jià)極高，紛紛表示此次培訓(xùn)不僅形式新穎生動(dòng)，對于日后的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和與人溝通等方面也大有幫助。